【公司介紹】

�？低�視是以視頻為核心的智能物聯網解決方案和大數據服務提供商，其產品和解決方案應用到全球150多個國家和地區。�？低�視的業務聚焦于綜合安防、大數據服務和智慧業務，構建開放合作生態，為公共服務領域用戶、企事業用戶和中小企業用戶提供服務，致力于構筑云邊融合、物信融合、數智融合的智慧城市和數字化企業。�？低�視，致力于為人類的安全和發展開拓新視界。歡迎追求卓越、真誠務實的年輕伙伴加入我們，讓未來視不可擋！

• 連續8年蟬聯視頻監控行業全球第一（Omdia報告）

• 連續4年蟬聯 “全球安防50強”第1位（a&s《安全自動化》）

• 2019中國大數據企業50強（中國大數據產業生態聯盟發布）

• 2016&2018 CCTV中國十佳上市公司（央視財經論壇暨中國上市公司峰會）

• 2019“中國最佳雇主”全國30強（智聯招聘）

• 2019中國年度最具責任雇主（智聯招聘）

   

【招聘信息】

• 招聘對象

  面向于2021屆應屆畢業生

  畢業時間為2021年1月-2021年12月之間的中國大陸學生

  畢業時間為2020年1月-2021年12月之間的中國港澳臺及海外院校學生

• 招聘崗位

  熱招崗位五星推薦：嵌入式軟件開發工程師-應用、嵌入式軟件開發工程師-圖像調試、iOS開發工程師、Android開發工程師、Web前端開發工程師、高性能計算工程師-研究院（杭州）、技術支持工程師、售前工程師、測試工程師！

1. 算法/大數據/IC/安全類：人工智能（深度學習、機器學習、模式識別、計算機視覺、計算機圖形學、強化學習、人臉識別、自然語言理解、語音識別）；智能傳感（視音頻、圖像處理、三維重建、視頻編解碼、SLAM、AR、計算光學、X-RAY、毫米波、紅外圖像）；機器人/決策控制（定位導航、運動控制、路徑規劃、自動駕駛、高精度建圖和定位）；大數據智能（大數據開發、大數據挖掘、存儲算法、知識圖譜）；高性能計算（AI計算引擎、分布式計算、異構計算）；數字集成電路（IC/FPGA）；網絡安全（安全開發、安全滲透）等。

2. 軟件研發類：嵌入式開發（DSP/多媒體&智能應用、應用、BSP）、應用軟件（Java、CC 、Web、移動開發等）、軟件測試等。

3. 硬件研發類：硬件設計、結構設計、EMC、PCB、天線、射頻、熱設計、MEMS、硬件測試等。

4. 國內營銷/技術支持類：銷售、技術支持、解決方案行銷、商務專員等。

5. 海外營銷/技術支持類：海外技術銷售儲備生（銷售、售前、技術支持）、海外產品市場專員、海外電商運營、海外客服等。

6. 供應鏈類：采購、質量、生產技術、生產計劃及物料控制、物流倉儲等。

7. 職能類：財務、人力資源、法務、知識產權、市場研究、行政等。

8. 設計類：視覺設計、交互設計、工業設計等。

•  “智先鋒”人才專項 解決方案培訓生

  “智先鋒”計劃是�？低�視的戰略級人才定向選拔與孵化項目，打破常規甄選標準和流程，通過多領域輪崗、戰略級項目實戰等培養方式，定向培養智慧物聯領域的解決方案工程師，讓遠見者洞見未來。

   2021屆應屆畢業生均可參與網申及筆試，學歷、院校、專業等均不構成門檻條件。

（職位詳情關注�？低�視校園招聘官方網站campushr.hikvision.com，或關注�？低�視招聘公眾號，不斷更新中）

• 招聘流程

  網申→測評→筆試（部分崗位）→面試→offer→簽約

【筆試崗位清單】：嵌入式開發（DSP/多媒體&智能應用、應用、BSP）、應用軟件（C/C 、Java、Web）、質量保證、測試開發、軟硬件測試、硬件設計、射頻、天線、技術支持工程師、海外技術支持工程師（英語），具體以公眾號發布崗位清單序列為準。

• 筆面試時間安排

1. 筆試時間安排： 9月7日、9月14日、9月21日（筆試日進場時間段：15:00-19:30）

2. 面試安排：首輪面試預計9月7日陸續遠程線上開始。

• 工作地點

  全國（海外營銷以及國際財務會有海外工作機會）

• 簡歷投遞及更多信息

PC端-�？低�視校招官網campushr.hikvision.com

移動端-關注微信公眾號“�？低�視招聘”-點擊校園招聘

【公司實力】

• 人員規模：全球員工超過40000人， 研發和技術服務人員超過19000人（截止2019年底）

• 產業布局：主營業務版塊包括大數據服務、行業智慧應用解決方案、綜合安防解決方案、安防全系列產品；創新業務覆蓋互聯網業務、機器人業務、汽車電子、智慧存儲、微影傳感、慧影科技等其他拓展業務。

• 研發實力：�？低�視是博士后科研工作站單位，以杭州為中心，建立輻射北京、上海、武漢以及加拿大蒙特利爾、英國倫敦的研發中心體系，并計劃在西安、成都、重慶和石家莊進行研發投入。研發費用占企業銷售額約9.51%（2019年），絕對數額占據業內前茅。公司擁有4119項已授權專利、1042件軟件著作權及多項算法領域全球競賽大獎。

• 營銷網絡：�？低�視在中國內地擁有32家省級業務中心/一級分公司，在港澳臺地區及海外國家/地區有59個分支機構，產品和解決方案覆蓋全球150多個國家及地區（截止至2019年底）。

• 制造體系：杭州、桐廬、重慶三大國內制造基地，印度、巴西兩大海外制造基地，其中桐廬生產基地800余臺AGV機器人，全面實施倉儲與廠內物流的自動化。

【薪酬福利】

�？低�視倡導憑借價值貢獻獲取回報，并為員工提供有競爭力的薪酬和完善的福利保障；部分優秀員工享有定期跟投計劃以及股權激勵。

• 基礎福利：五險一金，補充商業保險；

• 假期福利：帶薪年假、全薪病假、母嬰照顧假、婚假等；

• 生活品質：年度健康體檢、餐飲補貼、交通補貼、通訊補貼、杭州市人才引進津貼；團隊建設津貼、豐富多彩的俱樂部；總部園區生態圈，包括特色員工餐廳、咖啡吧、免費停車場、免費健身房、理療室、定期義診等園區服務；人才落戶政策等。

• 人才激勵：年終獎、核心人才長期激勵計劃、榮譽獎勵、技術特別貢獻獎。

  *公司為常駐海內外的員工，提供健全的物質和人身保障、人性化的探親福利。同時，海外常駐滿一定條件，將獲得高額的一次性現金獎勵。

【學習發展】

�？低�視提供明晰完善的職業發展和培訓體系、管理序列與專業序列雙重晉升發展通道、立足發展的轉崗機會。

校招生入職后將經歷為期6個月的專項培養：

• 第一階段-新人訓練營：校招萌新職場心態建設，快速融入公司；

• 第二階段-業務知識技能培訓：熟悉部門，全面學習崗位專業知識、技能；

• 第三階段-在崗訓練：完成挑戰性任務，快速上崗。

# 2021屆校園招聘將以線上遠程形式和同學們見面，更多第一手資訊請加入XX大學�？低�視秋招交流群：    也可同步關注�？低�視招聘微信公眾號！